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日本银行巨头推周休四天工作制的目的是什么?真实原因揭秘

放大字体  缩小字体 发布日期:2020-10-10 01:30:24  来源:互联网  作者:易鑫在线网  浏览次数:74
核心提示:运营日本三大商业银行之一的瑞穗金融集团6日宣布,将推出最多可以周休四天的新工作制度。这在以加班多著称的日本大企业,特别是银行业中尚属首次。日本瑞穗金融集团此次针对旗下银行、证券、智库等主要机构的4.5万名员工实施新的工作制度,覆盖人数占到集团整体的八成。与此同时,待遇也将随之下调。周休三天能拿到基本工

运营日本三大商业银行之一的瑞穗金融集团6日宣布,将推出最多可以周休四天的新工作制度。这在以加班多著称的日本大企业,特别是银行业中尚属首次。

日本瑞穗金融集团此次针对旗下银行、证券、智库等主要机构的4.5万名员工实施新的工作制度,覆盖人数占到集团整体的八成。与此同时,待遇也将随之下调。周休三天能拿到基本工资的八成,周休四天则降为六成。据媒体报道,瑞穗金融集团的这一措施首先就是要削减成本。在日本近年超低利率的大环境下,银行业绩本就吃紧。加上今年企业营收普遍恶化,银行应对坏账的支出大幅攀升。

业内有观点认为,有了瑞穗第一个吃螃蟹的银行,不排除其他银行也将追随这一脚步来减少人工开支。而9月底发布的最新统计显示,日本企业人均年收入降至折合人民币28万元,七年来首次出现下跌。周休增加后导致的收入降低,可能将进一步加剧民众的生活负担。



 

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