近期，金融行业内的薪资调整成为了公众讨论的热点，特别是银行业。有媒体报道指出，某些建设银行的员工或将面临降薪，其中总部员工的薪酬减少预计不低于10%，而高层管理人员的降薪比例可能更高。此外，该行多数子公司的减薪规模可能超过总行，不过，对于业绩较好的业务板块，其降薪幅度会控制在个位数以内。
与此同时，网络上流传着关于民生银行在北京及其它部分地区分行大幅降薪的消息，传闻称这些地区的员工年底前的降薪幅度或将达到50%。除民生银行外，另一家大型国有银行也被卷入降薪传言之中。这波薪资变动的讨论，紧随五月份平安银行传出的类似消息之后，再次将银行业的薪酬动态推上了风口浪尖。
在社交媒体平台上，这些传言引发了广泛讨论，一些自称来自相关银行的网友声称自己已经经历了降薪。然而，当第一财经尝试向涉及的大型国有银行求证时，并未获得官方确认。有来自这些大行的内部人士透露，虽然他们注意到了外界的传言，但至少在某些省分行层面，还未有正式的“降薪”通知传开，北京地区的一部分基层员工也表示没有收到相关消息。民生银行方面则明确回应称，网传的降薪消息并不属实，但同时也指出，在当前的经营压力下，寻求成本控制和效率提升是整个行业的发展趋势。